Area Manager Service (m/w/d)

Als Area Manager Service (m/w/d) bist du zentraler Ansprechpartner für alle strategischen sowie operativen Belange in deiner Region.
Unsere Hygieneprodukte und -services setzen neue Maßstäbe, indem sie nachhaltig dazu beitragen, die Gesundheit zu erhalten. Zusätzlich tragen unsere Schmutzfangmatten zur Unfallverhütung bei.

24.06.2021

Für unser Hygiene Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in den Regionen Südwest, Südost, Nord, Mitte, Ost und West eine/n

Area Manager Service (m/w/d)

Deshalb lohnt sich dein Einstieg bei CWS

  • Abwechslungsreicher Job in einem tollen Team

  • Persönlichkeitsorientierter Führungsstil und flache Hierarchien

  • Hohes Maß an Gestaltungsspielraum

  • Arbeiten im internationalen Umfeld

  • Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten

  • Karriereperspektiven in einem traditionsreichen familiengeführten Konzern

Auf diese Aufgaben kannst du dich freuen

  • Zentraler Ansprechpartner für alle strategischen sowie operativen Belange in deiner Region

  • Führung und Entwicklung der Depot Manager, “weg vom Verwalter-hin zum Change Agent“

  • Identifikation und Hebung von Qualitätsverbesserungen und Einsparpotentialen unter Berücksichtigung von ganzheitlichen Ansätzen

  • Eigenverantwortliche Identifikation und Umsetzung von Optimierungs- und Standardisierungsprojekte in der Serviceregion

  • Begleitung, Weiterentwicklung und Implementierung von unternehmensweiten Change Prozessen/Projekten im Bereich Servicelogistik wie z.B. agile Transformation der Organisation

  • Proaktive Steuerung nach KPIs wie z.B. Produktivität, Depotzeiten, eNPS usw.

  • Ausrichten des Bereiches anhand strategischer zukunftsweisender Ziele

  • Enge und direkte Zusammenarbeit mit angrenzenden Abteilungen (Vertrieb, Kundenbetreuung, Wäscherei) und Sicherstellung, dass bereichsübergreifende Prozesse funktionieren

  • Vorantreiben der weiteren Professionalisierung der Serviceregion

Diese Fähigkeiten zeichnen dich aus

  • Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Logistik oder vergleichbare Ausbildung (z.B. Speditionskaufmann), sowie Abgeschlossene Prüfung zum Verkehrsleiter

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Umfeld Logistik, idealerweise im agilen Umfeld der Servicelogistik

  • Erfahrung in direkter Führung von Personal

  • Durchsetzungsstärke und offen für Change Prozesse

  • Vollumfängliches Verständnis für Unternehmensprozesse und Problemstellungen der Fachbereiche gepaart mit einer kreativen Lösungsfindung

  • Hohe Begeisterungsfähigkeit und Initiative, um Veränderungsprozesse zu begleiten

  • Offene und direkte Kommunikationsfähigkeit und Kundenkontrakt

  • Englisch in Wort und Schrift

    Klingt spannend? 

    Dann bewirb dich direkt über unser Bewerberportal, klicke auf „Bewerben“ und hinterlege deine vollständigen Bewerbungsunterlagen. Falls du Fragen hast, kannst du dich gerne jederzeit per Email über jobs@cws.com oder telefonisch unter der 0800 562728297 melden.

    Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!