Teamleiter Kündigungsmanagement (m/w/d)

Als Teamleiter im Kündigungsmanagement (m/w/d) bist du verantwortlich für die fachliche Steuerung und Führung des Teams im Bereich Kündigungsmanagement.

Unsere Hygieneprodukte und -services setzen neue Maßstäbe, indem sie nachhaltig dazu beitragen, die Gesundheit zu erhalten. Zusätzlich tragen unsere Schmutzfangmatten zur Unfallverhütung bei.

Ref.-Nr.: JR1004924

15.08.2022 Permanent

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Dreieich bei Frankfurt am Main eine/-n 

Teamleiter Kündigungsmanagement (m/w/d)

Ref.-Nr.: JR1004924

Deshalb lohnt sich dein Einstieg bei CWS

  • Dich erwarten anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben, bei denen du schnell verantwortungsvoll und eigenständig unterstützt 

  • Vergünstigte Mitarbeiterkonditionen für zahlreiche, namenhafte Online-Shops

  • Ab deinem ersten Tag erhältst du ein umfangreiches und individuell gestaltetes Onboarding- und Mentoring-Programm, welches dir den Einstieg bei uns erleichtert

  • Freuen kannst du dich auf flexible Arbeitszeiten, inklusive der Möglichkeit zu mobile Office, sowie 30 Tage Jahresurlaub

Auf diese Aufgaben kannst du sich freuen

  • Organisation und Steuerung des Teams im Bereich Kündigungsmanagement

  • Umsetzung der Maßnahmen zur Optimierung der Prozesse sowie Produktivität um eine optimale Aufgabenbewältigung zu gewährleisten

  • Fachliche und Disziplinarische Führung der zugeordneten Mitarbeiter

  • Organisation und Durchführung von Meetings, Weiterbildungen und Einarbeitungen der zugeordneten Mitarbeiter

  • Schnittstellenmanagement zu anderen Abteilungen bzw. Teams der Kundenbetreuung, des Service- und Vertriebsbereiches

  • Erstellung und kontinuierliche Überprüfung verschiedener Reportings

  • Allgemeine Verwaltungstätigkeiten und administrative Unterstützung z.B. Sicherstellung der Arbeitsfähigkeit durch gezielte Vertretungsplanung

Diese Fähigkeiten zeichnen dich aus 

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung, idealerweise in der Bearbeitung von Kündigungsanliegen

  • Führungserfahrung

  • Gute Kenntnisse in Microsoft Office, ERP- und CRM- Systemen

  • Erfahrung in der Anwendung von virtuellen/digitalen/remoten Arbeitsmethoden

  • Zuverlässige, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise gepaart mit einer hohen kommunikativen Kompetenz

  • Hohe Service- und Kundenorientierung sowie Verantwortungsbereitschaft

  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

    Klingt spannend?

    Dann bewirb dich direkt über unser Bewerberportal, klicke auf „Bewerben“ und hinterlege deine vollständigen Bewerbungsunterlagen. Für erste Fragen steht dir unser Recruiting-Team zur Verfügung. Du erreichst uns telefonisch unter der 0800 562 72 82 oder per Mail über jobs@cws.com.

    Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!