Arbeitskleidung im Wandel _2

Les vêtements de travail à travers les âges

De la praticité au confort individuel

19 April 2021 Workwear

Les vêtements de travail ne sont pas seulement un compagnon quotidien important pour de nombreux employés du commerce, de l'industrie ou de l'hôtellerie. Les vêtements de travail ont une longue histoire qui remonte au Moyen Âge. Déjà à l'époque, les artisans portaient certaines couleurs pour identifier leur profession. Comme les couleurs mixtes coûteuses telles que le vert, l'or jaune ou l'écarlate étaient réservées à la noblesse, le bleu est devenu la couleur de la vie quotidienne. Le bleu, ou plus précisément le bleu indigo, pourrait être produit à peu de frais à partir de plantes. Au fil du temps, cela a également donné naissance au terme Blaumann - les hommes aux vêtements bleus. Le blue-jean, inventé par Levi Strauss en 1873, était également un vêtement professionnel pour les chercheurs d'or et les cow-boys. À l'origine, il était fait de fibres de chanvre brun, puis de denim.

Aujourd'hui encore, le domaine d'activité de nombreux employés peut être identifié par leurs vêtements. Les peintres, par exemple, portent du blanc, les jardiniers et les paysagistes du vert, et les couvreurs ou les charpentiers portent souvent les vêtements traditionnels de leur guilde. Depuis le Moyen Âge, cependant, beaucoup de choses ont changé en termes de vêtements professionnels.

Le bleu domine


Jusque dans les années 1970, les mêmes vêtements professionnels étaient proposés pour tous les métiers, les offres spécialisées ne concernant généralement que les vêtements de guilde. La couleur dominante reste le bleu, plus précisément le bleu roi. La salopette, largement utilisée, est concurrencée par la salopette comme vêtement de travail préféré.

De nombreux artisans préfèrent porter une chemise sous leur veste de travail, qui est toujours portée fermée à ce moment-là. Les vêtements de travail sont un uniforme et remplissent leur fonction. Les compagnons et les apprentis achètent eux-mêmes leurs vêtements de travail, les vêtements de travail uniformes dans une entreprise n'existent pas et sont surtout courants dans les grandes entreprises industrielles. CWS, prestataire de services pour les vêtements de travail, a développé les premiers vêtements industriels pour les entreprises de la guilde SHK en 1977, en coopération avec la Central Association for Sanitary, Heating, Air Conditioning Technology. "Grâce au service complet, la tendance à équiper les employés avec les mêmes vêtements de travail n'a commencé qu'au fil des décennies dans les métiers", explique Juliana Scherrmann, responsable du marketing chez CWS Workwear.

Percée des fermetures Velcro


Dans les années 80, la coupe auparavant large des vêtements de travail devient un peu plus droite. Les boutons-pression dominent comme attaches sur les vestes de travail. Ceux-ci, comme les blouses, sont munis d'un grand col rabattu. Dans les années 90, les fermetures en velcro ont finalement remplacé les boutons-pression, principalement aussi pour fermer les poches. Le matériau utilisé est le plus souvent du coton, du polyester ou un tissu mélangé. Si le polyester souffre d'une mauvaise réputation dans les années 80, le tableau change dans les années suivantes. "Grâce aux tissus modernes, les vêtements de travail sont désormais beaucoup plus durables qu'auparavant. Les matériaux ont beaucoup évolué et les vêtements durent beaucoup plus longtemps", explique M. Scherrmann.

Les exigences croissantes des employés


Dans les années 2000, les femmes découvrent de plus en plus les métiers spécialisés. De nombreux fournisseurs réagissent et adaptent la conception de leurs vêtements de travail pour les proposer sous forme de collections unisexes pour les deux sexes. En outre, les exigences des porteurs ont augmenté au cours des dernières décennies. Les vêtements doivent avoir encore plus de solutions de poche, être très confortables à porter et être pratiques. Les coupes sont de plus en plus proches du corps. Les artisans attachent désormais une grande importance à l'apparence de leurs vêtements de travail, c'est désormais un facteur de décision important. Pour les clients également : une enquête de 2016 montre que 91 % des Allemands attachent une importance particulière à des vêtements de travail soignés pour les artisans, en plus de l'expertise et de la ponctualité. De nombreux clients déduisent également le professionnalisme d'une tenue de travail soignée.1

L'apparence compte


L'apparence est devenue aussi importante que la fonctionnalité des vêtements. Depuis quelques années, la conception des vêtements de travail s'oriente vers le look décontracté des loisirs. Se sentir bien est le mot clé. Les polos ou les sweat-shirts, par exemple, sont des articles combinés très appréciés et les pantalons à ceinture moderne gagnent du terrain face aux salopettes, en particulier chez les jeunes artisans. "La tendance dans les vêtements de travail est clairement aux couleurs sourdes comme le bleu marine ou l'anthracite. Les combinaisons de couleurs sont également populaires et sont en fait proposées dans presque toutes les collections", explique M. Scherrmann.

Les entreprises ont également découvert l'individualisation des vêtements de travail au cours des dix dernières années. Le logo de l'entreprise sur les vêtements de travail et, de plus en plus, le nom de l'employé sont des éléments indispensables pour la plupart des employeurs.

1 CWS Handwerkerumfrage 2016, commandé par net-request.