To, které lidé opravdu rádi nosí. Kvalitní pracovní oděv musí perfektně sedět, nesmí nikde škrtit, škrábat ani překážet a měl by mít praktické kapsy na osobní věci a často používané pracovní pomůcky. Pokud je navíc vyroben regionálně, férově a udržitelně, je dostupný v několika barvách a je zajištěna jeho dlouhodobá dostupnost náhradních kusů, jde o dobré pracovní oblečení. Při jeho výběru byste měli mít na paměti i to, že zaměstnanci vnímají kvalitu pracovního oblečení jako odraz přístupu firmy.

Jen to, které se opravdu nosí. Zásadní je, aby se v něm zaměstnanci cítili dobře – a ideálně aby se na jeho výběru mohli i sami podílet. Prodyšné materiály, fair trade bavlna, recyklovaný polyester, praktické detaily... výběr pracovního oblečení ovlivňuje spousta faktorů. Důležité je, aby dobře sloužilo a odpovídalo konkrétním pracovním podmínkám.

Pracovní kalhoty nabízí celá řada značek. Pokud chcete, aby vám dlouho vydržely, všímejte si nejen značky, ale především toho, kde a za jakých podmínek byly vyrobeny, jaké materiály byly použity a jak je oblečení zpracováno (např. jednoduché vs. dvojité švy, zesílení kapes). V posledních letech roste důraz na udržitelnost a některé značky se na ni přímo specializují.

Pracovní oděvy lze nejčastěji pořídit v hobby marketech nebo na internetu. Zatímco kamenné obchody mají často omezený výběr střihů, materiálů nebo velikostí, internet nabízí naopak obrovské (a někdy až nepřehledné) množství možností. Nevýhoda? Online nákup neumožňuje odborné poradenství – výběr se často řídí jen vzhledem a cenou.

Na rozdíl od volnočasového oblečení by však pracovní oděvy měly dobře sedět, a je důležité mít možnost jednoduše dokoupit nebo vyměnit stejný model. Konzultace s odborníkem může přinést užitečné informace – a někdy i ušetřit peníze.

Důležité: V některých oborech upravuje pracovní oděvy přímo zákon. V těchto případech má zaměstnavatel povinnost oblečení zajistit, zaplatit a zaměstnancům poskytnout. A co mnoho lidí neví: pracovní oděvy si nemusíte jen kupovat – můžete si je i pronajmout.

Pronájem funguje podobně jako předplatné: oděvy jsou dodávány, pravidelně prané, opravované a v případě opotřebení nahrazovány – a to vždy ve stejné kvalitě.

Podle výzkumů má dobře padnoucí pracovní oděv zásadní vliv na to, jak se v práci cítíte. Pracovní kalhoty nejen zvyšují pohodlí, ale zároveň poskytují ochranu.

Na rozdíl od běžných džínů jsou pracovní kalhoty uzpůsobeny konkrétním činnostem. Abyste našli ty nejlepší právě pro sebe, zvažte, co od nich očekáváte:

• Pracujete s chemikáliemi, ostrými hranami nebo v dešti na stavbě?
• Potřebujete nákoleníky, vodoodpudivý materiál nebo zesílenou ochranu?
• Váš obor vyžaduje uzamykatelné kapsy nebo kovové patenty?

Pracovní kalhoty bývají obecně pevnější než běžné – a mívají více kapes. Pokud si nejste jisti výběrem, obraťte se na odborného prodejce – poradí vám podle profese i prostředí.

Pracovní kalhoty se vyrábějí v mnoha variantách – podle profese i potřeby:

• S nebo bez ochranných prvků
• Z lehkých nebo silnějších materiálů
• Se spoustou doplňků (např. kapsa na skládací metr, poutko na kladivo)
• S elastickým pasem, poutky na opasek nebo jako lacláče s kšandami

V některých oborech nebo zemích jsou oblíbené i pracovní overaly. Důležité je jedno: pracovní kalhoty jsou určené k práci. Vyšší kvalita se vyplatí – proto je vždy lepší vybírat u specializovaného dodavatele pracovního oblečení, kde získáte jistotu i odpovídající ochranu.

Gramáž (hmotnost na metr čtvereční) u pracovních kalhot se nejčastěji pohybuje mezi 250 a 300 g/m². V závislosti na velikosti a výbavě váží běžné pracovní kalhoty přibližně 1 kg.

Těžší látky bývají zpravidla odolnější, i když vyšší gramáž neznamená automaticky vyšší kvalitu. Kvalitní materiál by měl obsahovat alespoň část přírodních vláken – jako je bavlna nebo lyocell.

Finanční úřady uznávají paušální náklady na typické pracovní oblečení jako daňově uznatelné výdaje, pokud bylo zakoupeno ze soukromých prostředků. Pokud pracovní oděvy poskytuje zaměstnavatel, záleží na tom, zda se jedná o ochranné prostředky (OOPP) nebo o běžné pracovní oblečení. V obou případech se nejedná o peněžní příjem ve smyslu daně ze mzdy – toto oblečení tedy nepodléhá zdanění a nelze jej uplatnit jako srážku ze mzdy. Jiná situace nastává, pokud lze oděv používat i pro soukromé účely.

V mnoha odvětvích je pracovní oblečení povinné ze zákona a zaměstnavatel jej musí poskytnout. Nejčastěji to vyplývá z předpisů týkajících se bezpečnosti práce nebo hygienických norem. V takových případech má zaměstnavatel povinnost pracovní oděvy nejen pořídit, ale také zaplatit a dodat. To platí například i pro venkovní pracoviště, kde je potřeba chránit zaměstnance před počasím. Pracovníci v potravinářství jsou povinni nosit oblečení v souladu s normou HACCP – a i to musí zaměstnavatel zajistit.

Frekvence praní závisí na odvětví, profesi a míře znečištění. Někde je denní výměna oblečení dokonce povinná – například v potravinářství. Oblečení, které je silně znečištěné nebo nepříjemně zapáchá, by se mělo prát každý den. Pokud je pracovní oblečení povinné z důvodu bezpečnosti (např. OOPP), pak zaměstnavatel musí zajistit nejen jeho poskytnutí, ale také profesionální praní po použití.

Pracovní oděvy – zejména ty s ochrannými vlastnostmi – by měly být čištěny profesionálně. Pouze tak lze zajistit hygienickou čistotu a zachování ochranných funkcí (např. u OOPP). Za odborné čištění zodpovídá zaměstnavatel.

Z ekologického hlediska je profesionální praní výhodnější: průmyslové prádelny spotřebují na 1 kg prádla výrazně méně vody než běžná domácí pračka a díky moderním technologiím je nižší i spotřeba energie. Někteří poskytovatelé (například CWS Workwear) navíc používají pro provoz zelenou energii.

Už od středověku nosili řemeslníci pracovní oděvy, které je identifikovaly podle profese. A i dnes je pracovní oblečení důležité – stejně jako kvalitní nástroje, i správně zvolené oblečení je v mnoha profesích nepostradatelné.

Nejdůležitější funkcí pracovního oblečení je minimalizace rizika úrazů a nehod – například v kovozpracujícím průmyslu, ve stavebnictví nebo při práci s chemikáliemi.

Profesionální oděvy však také zvyšují dojem odbornosti, pomáhají budovat identitu firmy a podporují soudržnost týmu. A navíc: pracovní oděv chrání vaše soukromé oblečení před opotřebením.