Mindannyian tudjuk, hogy az élet – és különösen az üzleti élet – folyamatosan változik. Hónapról-hónapra változnak a rendelési mennyiségek, változik az ellátási láncok stabilitása, és a munkavállalói fluktuáció sem előre tökéletesen kiszámítható változó. Manapság kevés olyan vállalat van, amely 100%-os pontossággal meg tudja jósolni, hogy gépparkja vagy céges autója milyen lesz egy év múlva. Ezért van szükségük a lízingre, azaz bérlésre.

A céges autókat vagy gépeket - ideiglenesen - előre egyeztetett időtartamra bérbe adják. Cserébe heti vagy havi (lízing) díjat fizetnek, amely a bérbe vett eszköz vételárán alapul

A gépjármű-nyilvántartási statisztikák alapján a lízing valóban kifizetődőnek tűnik: az újonnan regisztrált autók körülbelül felét lízingbe veszik.

Ami kevésbé ismert, hogy léteznek munkaruházati lízing modellek is, hasonlóan a jól ismert „autó lízing” vagy „gép lízing” modellekhez. Azonban a munkaruhák bérlésének aránya a megvásárolt munkaruhákhoz képest azt mutatja, hogy még van mit tenni a tudatosság növelése érdekében. Úgy tűnik, nem minden vállalat van tisztában a munkaruházati lízing, azaz munkaruha bérlésének előnyeivel.

Kezdjük azzal, hogy tisztázunk néhány tévhitet.