CWS PRObasics durables pour se sentir bien

Kriens, 16 août 2023 - Se sentir bien dans ses vêtements de travail est important. C'est vrai pour les vestes et les pantalons de travail, mais ce sont surtout les Basics adaptés qui assurent ce facteur de bien-être. Avec les PRObasics de CWS Workwear, qui sont désormais disponibles en coton issu du commerce équitable. L'offre se compose de t-shirts, polos, sweat-shirts et hoodies dans de nombreuses couleurs. Les PRObasics sont proposés dans le modèle de service CWS, càd les vêtements de travail sales sont collectés chez le client, puis lavés, entretenus et livrés par CWS.

Des Basics polyvalents pour hommes et femmes

Les Basics comme les t-shirts, les polos sont utilisés comme vêtements de travail dans presque tous les secteurs. Que ce soit dans le domaine du service, de la production ou de l'artisanat, un t-shirt bien ajusté avec le logo de l'entreprise fait partie de l'équipement standard de presque toutes les entreprises ayant des collaborateurs en contact avec la clientèle. Afin de garantir la durabilité, CWS Workwear propose désormais avec PRObasics une offre complète de t-shirts et de polos à manches courtes et longues, à col rond et en V, en coton issu du commerce équitable. Il existe des variantes pour hommes et femmes et différentes combinaisons de couleurs. Qu'ils soient unicolores ou bicolores avec manches raglan, les nouveaux t-shirts offrent une solution adaptée à presque toutes les entreprises et branches. Selon le modèle, les t-shirts sont composés de 70 % de coton issu du commerce équitable et de 30 % de polyester ou de 50 % de coton issu du commerce équitable et de 50 % de polyester. Les couleurs sont en outre assorties aux collections CWS et, combinées, elles donnent un look cohérent.

Hoodies et sweat-shirts confortables à combiner

Les hoodies et sweat-shirts sont de plus en plus appréciés comme vêtements de travail. C'est justement pendant les mois les plus frais ou lors de travaux en plein air que ces compagnons confortables assurent une utilisation pratique au travail. L'offre de CWS PRObasics comprend des sweats à capuche et des sweats modernes à col rond dans de nombreuses couleurs ainsi que des sweats bicolores avec fermeture éclair. Ainsi, chaque tenue de travail est complétée de manière cool. Les sweat-shirts et les hoodies se combinent aussi idéalement avec un gilet de travail. Les variantes sont composées de 60 % de coton Fairtrade et de 40 % de polyester, ou de 50 % de coton Fairtrade et de 50 % de polyester.

Des vêtements de travail durables et propres

Pour que les vêtements de travail CWS restent longtemps dans le modèle circulaire et conservent leur forme, ils sont fabriqués à partir de matériaux durables de haute qualité pour une longue durée de vie. Les vêtements de travail sont lavés, réparés et entretenus pour les entreprises. « Notre objectif d'ici 2025 est de proposer 90 % de vêtements de travail durables. Les nouvelles pièces PRObasics en coton issu du commerce équitable apportent leur contribution à cet objectif. Les entreprises qui misent sur les vêtements de travail durables peuvent ainsi améliorer leur bilan de durabilité tout en soutenant le commerce équitable du coton », explique Astrid Wozniak, Lead International Product Communications chez CWS Workwear.

Ce qui caractérise les vêtements de travail issus du commerce équitable

Les vêtements de travail CWS en coton issu du commerce équitable portent un label du commerce équitable. Ce label noir apposé sur les vêtements PROBasics indique que le matériau est issu de coton produit et commercialisé de manière équitable. Depuis 2016 déjà, CWS Workwear utilise du coton issu du commerce équitable dans ses vêtements de travail. Les cultivateurs de coton reçoivent un prix équitable pour leur coton et, en plus, une prime de commerce équitable qui est ajoutée au prix de vente du coton. Les producteurs peuvent utiliser cette prime pour des projets communautaires sociaux, écologiques ou économiques.

À propos de CWS Workwear

CWS Workwear est l'un des principaux fournisseurs de vêtements de travail. L'entreprise propose une large gamme de vêtements de travail et de protection, fabriqués en Europe à partir de matériaux durables. La collecte, le lavage, la réparation, l'entretien et la livraison des textiles font tous partie de l'offre de services, avec un modèle d'entreprise circulaire axé sur la qualité, la durabilité et la réutilisation. En Europe, plus de 1,5 million d'employés portent chaque jour des vêtements de travail CWS.

CWS Workwear fait partie du groupe CWS. Le groupe emploie actuellement environ 11 700 personnes dans 15 pays. En 2022, l'entreprise a réalisé un chiffre d'affaires de 1,369 milliard d'euros. CWS est une filiale à 100 % de Franz Haniel & Cie. GmbH.

CWS fait donc partie de l'initiative "Enkelfähig" de Haniel et crée de la valeur pour les générations en combinant succès économique et action orientée vers la valeur. Pour CWS, la durabilité et la rentabilité sont étroitement liées. CWS fait des affaires d'une manière qui traverse les générations et est donc enkelfähig.

Vous trouverez d'autres informations sur www.cws.com/workwear

Toutes les images : Copyright CWS